Bài viết

Tư Duy Hiệu Suất Cao

Tư duy Hiệu suất cao

Còn 5 phút trước giờ họp, CEO quay sang hỏi tôi: Sau 16 năm làm về quản lý hiệu suất, em rút ra cho anh, điều gì là quan trọng nhất? Tôi giật mình, vì […]

Read More
Dòng Chảy Hiệu Suất

DÒNG CHẢY HIỆU SUẤT: Tôi đã thử nghiệm nó như thế nào?

Làm thế nào nâng cao hiệu suất làm việc của nhân viên? Chính xác hơn là: Khi nào thì một người có hiệu suất làm việc cao nhất? Đó là một trạng thái, mà hầu […]

Read More
Tạo động Lực

7 bí quyết TẠO ĐỘNG LỰC cho nhân viên. Áp dụng ngay!

Làm sao để nhân viên hăng say làm việc? Trong bài viết này, tôi chia sẻ 7 bí quyết tạo động lực, mà bạn có thể áp dụng ngay khi đọc: Bí quyết tạo động […]

Read More
Quy Trình Nâng Cao Hiệu Suất

QUẢN LÝ HIỆU SUẤT là gì? phương pháp giúp bạn nâng cao hiệu quả của tổ chức

Lean-HR có hai mục tiêu lớn, bao gồm: Nâng cao Hiệu suất của tổ chức, và Gia tăng Giá trị cho cán bộ nhân viên. Bài viết này, chia sẻ phương pháp, giúp bạn nâng […]

Read More
3 Khía Cạnh Chuyển đổi Số

CHUYỂN ĐỔI SỐ: góc nhìn tinh gọn về tính ứng dụng

McKinsey & Company: “Thách thức lớn nhất trong chuyển đổi số là Con người, không phải công nghệ.”  Tôi không phải là chuyên gia về công nghệ. Vì vậy: Trong bài viết này, tôi chia […]

Read More
Hành Trình Trải Nghiệm Nhân Viên

Bí quyết GẮN KẾT NHÂN VIÊN một cách toàn diện

Gắn kết và giữ chân nhân tài? Tôi thử search google để tìm kiếm hai từ khóa này trên internet. Kết quả (tại thời điểm search) là: Có hơn 96 triệu bài viết về “Giữ […]

Read More
Mô Hình Tảng Băng Văn Hóa

Bí quyết xây dựng Văn hóa doanh nghiệp

Thủ tướng Pháp – Edouard Herriot: “Cái gì còn lại, sau khi tất cả những thứ khác bị quên đi, cái đó chính là văn hoá.”  Văn hóa chính là Di sản các nhà lãnh […]

Read More
Mô Hình 3c David Ulric

Bí quyết Đào tạo và Phát triển Nhân tài

Bình Ngô Đại Cáo (Nguyễn Trãi): “Nhân tài như lá mùa thu, tuấn kiệt như sao buổi sớm”. Có phải ý của Nguyễn Trãi là: Nhân tài thì rất hiếm hoi không? Không phải đâu: […]

Read More
Quy Trình Tinh Gọn

Hướng dẫn xây dựng QUY TRÌNH tinh gọn

Sự khác nhau giữa “Quy trình” và “Quy trình Tinh gọn” là gì? Hãy tưởng tượng có một cái Hộp đen: Bạn đưa một vật gì đó vào hộp – và một lát sau – […]

Read More
Nhu Cầu Nguồn Nhân Lực

5 bước xây dựng CHIẾN LƯỢC NHÂN SỰ tinh gọn & hiệu quả

Chiến lược nguồn nhân lực là gì? Khi mới bước chân vào nghề nhân sự, tôi hoàn toàn mơ hồ về thuật ngữ này. Tôi nghĩ “chiến lược” là một cái gì đó hoành tráng […]

Read More
Tổ Chức Mạng Lưới

Hướng dẫn xây dựng TỔ CHỨC MẠNG LƯỚI

Khi tổ chức còn nhỏ, mọi người bảo nhau làm việc, rất nhanh nhẹn. Bây giờ, đông người, càng làm càng thấy chậm chạp và ì ạch… Tại sao lại vậy? Nguyên nhân phổ biến […]

Read More
Thương Hiệu Tuyển Dụng

Bí quyết Thu hút và Tuyển dụng nhân tài

Trong bài viết này, tôi chia sẻ cách xây dựng hệ thống Thu hút và Tuyển dụng nhân tài hiệu quả. Đầu tiên, hãy rà soát xem hệ thống tuyển dụng của bạn đang ở […]

Read More